随着国家发展战略的不断调整和完善,以及宏观经济政策的频繁更新,发改委作为宏观经济调控和综合经济管理部门,其干部需要紧跟国家发展步伐,及时掌握最新的政策导向和战略部署,以确保工作的高效性和准确性。当前,我国经济社会发展进入新阶段,面临着更加复杂多变的国内外环境。发改委干部需要不断提升自身的专业素养和综合能力,以应对各种新挑战和新机遇,推动经济社会持续健康发展。加强发改委干部队伍建设,提升干部队伍的整体素质和能力,是推动发改委工作高质量发展的重要保障。通过培训,可以不断更新干部的知识储备,提高干部的业务水平和综合素质,为发改委工作提供有力的人才支撑。
课程内容(仅供参考)课时
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“一带一路”与中国经济全球化
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当前国际形势与国家安全
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党的二十大关于经济建设的解读
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宏观经济形势与中国经济转型升级
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以标准化为引领推进公共资源交易高速发展
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有效市场与有为政府:理解政府与市场的关系
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运用“互联网+政务”推进营商环境建设工作
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招商引资战略技巧与风险防范
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政府绩效与财政支出绩效评价
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智慧城市建设与管理
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产业转型升级与产业资本投资动向
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地方债务问题与融资模式
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转方式、调结构与区域产业战略布局
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双轮驱动:经济开发区与特色小镇建设
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深化行政审批制度改革 ,更好服务经济社会发展
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公共资源交易改革与营商环境优化的逻辑关系
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湖南优化营商环境工作经验分享
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运用“互联网+政务”推进营商环境建设工作
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